I fremtiden vil kontordesignplaner prioritere medarbejdernes velvære

I fremtiden vil kontordesignplaner prioritere medarbejdernes velvære

Til dette formål prioriterer de fremadstormende arbejdsgivere nu designfunktioner, der er bevist at påvirke arbejdstageres velvære og produktivitet. Nedenfor, find ud af nøjagtigt, hvad det betyder for fremtiden for, hvordan vores kontorlokaler ser ud.

Hvordan kontordesign vil tackle udbrændthed

Burnout er et af de største problemer, som medarbejderne står overfor i dag-det er faktisk voldsomt, at Verdenssundhedsorganisationen anerkendte det som et erhvervsfænomen i sine internationale klassifikationer af sygdomme i år. Mens der er mange faktorer, der bidrager til udbrændthed, inkluderer nogle af de mest almindelige en uhåndterlig arbejdsbyrde, føler sig ude af kontrol og mangel på samfund på kontoret.

Det er klart, at disse komplekse problemer kræver flerlagsopløsninger. "Du kan ikke designe dig ud af udbrændthed," siger Gutter. "Det skal være en kombination af design og Organisatoriske interventioner understøttet af ledelse og kultur. Hvis du vil have et mindfulness -rum, er det alt for intet, medmindre du har en organisation, der opfordrer folk til at tage pauser hele dagen.”Alligevel er der måder at hjælpe med at reducere medarbejdernes stressniveauer gennem design.

Løsning 1: Biofile designprincipper

En sådan strategi involverer at bringe naturen ind i kontormiljøet. Tag f.eks.

"Vi er hengiven til at integrere biofile designprincipper, som æstetisk bringer en følelse af naturlig skønhed og sindsro til rum, men endnu vigtigere, gør rum mindre stressende på medarbejderne, både psykologisk og fysiologisk," siger LY. New York City-samarbejdsområde Samlingen er en anden adopterer af Biophilia-tendensen, med sine to taghave, levende vægge og bageste vinstokke hængende fra konferencelofter.

Løsning 2: Dekompressionsrum og sociale zoner

"Dekompressionsrum" er en anden måde, hvorpå arbejdsgivere kan adressere udbrændthed i fremtiden. "Vi ser i stigende grad vores klienter give pladser til medarbejdere, der er for at tage tid væk fra arbejde: pauserum, der er smagfulde og behagelige, udendørs rum, der giver tid og plads til refleksion, værelser til hurtige power -lur," siger Ly, der mener også, at hangout-pladser vil blive mere udbredt, når arbejdstagere indser de mentale sundhedsmæssige fordele ved at afbryde forbindelsen fra messaging-apps og e-mail til at oprette forbindelse personligt.

Udpegede områder til socialisering og samarbejde er også nøglen, da arbejdet uden for stedet bliver mere udbredt. "At arbejde eksternt er indlejret i kulturen for mange virksomheder, så kontoret bliver det sted, hvor du forbinder, interagerer og føler en del af et større samfund," siger Francesca Poma, senior associeret og designdirektør hos arkitektur og designfirma Gensler.

Åbne kontorer opholder sig rundt, men de vil være mindre af et træk

Mens ca. 70 procent af kontorer i dag har åbne plantegninger, kommer de til en kvalitativ omkostning. En gennemgang af mere end 100 undersøgelser fandt, at denne stil med kontordesign har en negativ indflydelse på opmærksomhedsspændet, kreativ tænkning, produktivitet og jobtilfredshed. (For ikke at nævne, det bidrager uden tvivl til udbrændthed.)

Desværre for dem, der betragter åbne kontorer som de værste, forventer designere ikke, at de går væk når som helst snart. Gutter påpeger, at i betragtning af den voksende densitet og omkostninger ved drift i byer, er plads til en præmie, og arbejdsgivere er nødt til at få mest muligt ud af hver kvadratfod, og at åbne kontorplaner bestemt er effektive med plads. Heldigvis begynder de også at udvikle sig på en måde, der minimerer mange af deres mindre end ønskelige kvaliteter.

1. Akustisk kontrol

"En af de største klager over åbne kontorer er støjen," siger Gutter og bemærker, at støjeksponering har sundhedsmæssige konsekvenser så godt-det er knyttet til en række negative effekter, herunder fedme og hjertesygdom. "Korrekt akustisk design er en del af løsningen til åbne kontorer, især lydmaskende systemer, der skaber en konsekvent omgivelsesstøj, næsten som en hvid støj, så du har tale om privatliv. Så meget som det er et problem, når åbne kontorer er støjende, er det et problem, når åbne kontorer er super stille."Målet her er, at medarbejderne ikke skal bombarderes af kollegers samtaler og føler sig også komfortable nok til at tage telefonopkald uden at skulle dukke ind i en trappeopgang.

2. Fleksibilitet i placering og miljøfaktorer

Virksomheder begynder også at skabe forskellige "kvarterer" inden for åbne kontorer-for eksempel, stille zoner og områder med forskellige temperaturer-og give medarbejderne mulighed for at sidde, uanset hvor de ønsker, baseret på, hvordan de føler den dag. "Fleksibilitet er nøglen, [fordi] vi alle har forskelle i vores arbejdsstilarter," siger Gutter.

Ly er enig i, at det er kritisk at skabe en række forskellige miljøer inden for et åbent kontor. "For en nylig kreativ agenturklient, Blue State, omfattede vores plan åbent siddepladser, men der var også betydeligt rum, der var afsat til en café-stil lounge, der var beregnet til at fremme kreativ og et bibliotek, ”siger hun. "Forventningen er, at medarbejderne bevæger sig gennem forskellige miljøer hele dagen og ikke er begrænset til deres skrivebordstole."Hun peger på vingen som et eksempel på, hvordan åbne kontorlokaler kan føles både ekspansive og intime som et resultat af at dele deres enorme rum ved hjælp af farve, tekstur og møbler.

Desuden egner disse forskellige zoner sig til øget produktivitet. "Et åbent arbejdsområde, hvor folk kan interagere spontant, møde mennesker og skabe en følelse af samfund sammen med flere private rum, som små møderum og telefonrum, vil gøre meget effektive og sunde rum," siger Poma.

'Usynlige opgraderinger' vil forbedre årvågenhed og produktivitet

"Mange af de mest spændende innovationer inden for wellness på arbejdspladsen er ting, du virkelig ikke ser," siger Gutter.

Luftkvalitet, prioriteret

For eksempel skal du ikke blive overrasket, hvis flere virksomheder begynder at prale af renheden i deres kontorer 'luft. En række undersøgelser, der blev udført i 2014, viste, at forbedrede indendørs luftkvalitet øgede emners produktivitet på arbejdet og fordoblet deres kognitive funktion, som fører organisationer til at begynde at prioritere dette element af sundt design. "Vi ved nu, at fremragende ventilation og overlegen luftkvalitet har en række fordele-nogle af dem temmelig øjeblikkeligt for vores arbejdsstyrkes sundhed og produktivitet," siger Gutter.

Søvnforbedringsbelysning (ja, virkelig)

Belysning er et andet kontordesignelement, der får meget opmærksomhed for nylig, delvist for dets link til søvnkvalitet. En undersøgelse af fire virksomheder fandt, at søvnrelaterede reduktioner i produktiviteten kostede et kollektivt på 54 millioner dollars om året. "Vi er kommet til at forstå, at eksponering for dagslys hele dagen har en betydelig indflydelse på den måde, vi sover om natten," siger Gutter. Så forventer at se et voksende antal arbejdsområder med døgn-rytmebelysning, der efterligner solens naturlige skift i lys og farvetemperatur hele dagen. Ly er begejstret for en anden type kunstigt lys, der efterligner fornemmelsen af ​​et ægte ovenlysvindue, og hun forudsiger, at naturinspirerede belysningsløsninger som dette fortsat vil vinde i fremtiden.

I sidste ende, siger Gutter, tilbringer vi omkring en tredjedel af vores vågne timer på arbejdspladsen, så det giver mening at arbejdsgivere investerer i kontordesignløsninger, der gør disse timer sundere for alle involverede. Og i fremtiden er der ingen tvivl om, at virksomheder i stigende.'Det er faktisk kritisk."

Mens vi kigger ind i vores interiørdesignkrystallkugle, er det her, fremtidens fitnesscentre ser ud. Hvad angår dit eget rum? Sådan forbedrer du dit hjems luftkvalitet for at øge produktiviteten.