Harvards 'Project Implicit' -test afslører din ubevidste bias på kun 10 minutter

Harvards 'Project Implicit' -test afslører din ubevidste bias på kun 10 minutter

Lad som om du går tilbage til skolen: Læs bøger, lyt til podcasts og brug tid på at undersøge, hvad du Gør det ikke ved godt. Og hvis du fandt dig selv usikker på fakta, du tog for givet om sort vold inden for testens spørgsmål, skal du sørge for, at dit bogvalg inkluderer noget som Den nye Jim Crow Af Michelle Alexander, så du kender de racemæssigt ladede realiteter af, hvem der begår forbrydelser, og hvem der ender i fængsel i dette land. Hvis du tog testen igen, hvordan ville du besvare spørgsmål anderledes?

Se derefter på, hvordan du taler. Bekræfter du dine partier i det to-bogstavspronomen "We"? "'Vi', et flertals førstepersons emnepronomen, bruges ofte af hvide og ikke-sorte allierede, når vi taler om raceret retfærdighed, og for nylig, når man taler om anti-sort racisme,” siger Krystal A. Smalls, ph.d., professor i sprogvidenskab og antropologi ved University of Illinois. ”I tandem kan dens objekt -modstykke 'os' og flertallet besiddende 'vores/s' bruges.”Dit sprog er et magtfuldt værktøj, så hvis du siger” vi ”skal betyde” hvide mennesker ”, prøv at være så specifikke som muligt i stedet.

Naturligvis sker racemæssig arbejde ikke i et vakuum. Du finder også dig selv have hårde samtaler om hvidt privilegium med din hvide indre cirkel, bemærke og arbejde for at rette mangfoldighed og inklusivitetsproblemer på din arbejdsplads og se din tegnebog, så du også kan være en allieret med dine dollars.

Testen tilbyder også en løbende påmindelse om at se lige på dine knæ-rykkede reaktioner og forspændinger. Hvis du finder dig selv midt i en racistisk handling, skal du overveje, hvad der udløste det-og hvordan du forhåbentlig kan forhindre det i at komme igen i fremtiden. Dette er det indre arbejde alt hvide mennesker har foran dem.